อำนาจหน้าที่

อำนาจหน้าที่ผู้บริหาร
อำนาจหน้าที่คณะกรรมการอำนวยการและคณะกรรมการบริหาร
อำนาจหน้าที่คณะฯ
 
อำนาจหน้าที่
 
คณะศึกษาศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ เป็นสถานศึกษาระดับอุดมศึกษาสาขาศึกษาศาสตร์ที่มีคุณภาพตามมาตรฐาน ให้บริการวิชาการแก่ชุมชน ร่วมผลิตและถ่ายทอดงานวิจัยด้านนวัตกรรมการสอน และองค์ความรู้ในศาสตร์ทางการศึกษาเพื่อช่วยแก้ปัญหาการศึกษาของท้องถิ่น และประเทศ และดำเนินงานโรงเรียนสาธิตมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ ให้มีความเป็นเลิศเพื่อสนับสนุนพันธกิจของคณะฯ ทำนุบำรุงศาสนา ศิลปวัฒนธรรม และสิ่งแวดล้อมของท้องถิ่นล้านนา โดยใช้อำนาจหน้าที่ตามหลักธรรมาภิบาลที่ได้กำหนดไว้ในข้อ ๒๓ แห่งข้อบังคับมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ ว่าด้วยชื่อตำแหน่ง คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง วาระการดำรงตำแหน่ง การพ้นจากตำแหน่ง และอำนาจและหน้าที่ของรองอธิการบดี ผู้ช่วยอธิการบดี หัวหน้าส่วนงาน รองหัวหน้าส่วนงาน และตำแหน่งบริหารอื่น ในส่วนงานวิชาการและส่วนงานอื่น พ.ศ. 2554 ในการบริหารกิจการของส่วนงานให้มีคุณธรรมและความโปร่งใส กำกับ ดูแล และควบคุมผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัยในสังกัดส่วนงาน ในด้านการเงิน พัสดุ สถานที่ และทรัพย์สินของส่วนงานและของมหาวิทยาลัย ให้เป็นไปตามกฎหมาย ข้อบังคับ ระเบียบ ประกาศ รวมทั้งนโยบายและวัตถุประสงค์ของส่วนงานและมหาวิทยาลัย

ข้อบังคับมหาวิทยาลัยเชียงใหม่
ว่าด้วยชื่อตำแหน่ง คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง วาระการดำรงตำแหน่ง การพ้นจากตำแหน่ง
และอำนาจและหน้าที่ของรองอธิการบดี ผู้ช่วยอธิการบดี หัวหน้าส่วนงาน รองหัวหน้าส่วนงาน
และตำแหน่งบริหารอื่น ในส่วนงานวิชาการและส่วนงานอื่น

หมวด ๑
ชื่อตำแหน่ง
 
ข้อ ๖ ส่วนงานวิชาการที่จัดตั้งขึ้นเป็นคณะ วิทยาลัย บัณฑิตวิทยาลัย ให้มีหัวหน้าส่วนงานเรียกว่า “คณบดี” เป็นผู้บังคับบัญชาและรับผิดชอบงานของส่วนงาน และจะให้มี “รองคณบดี” และหรือ “ผู้ช่วยคณบดี” ตามจำนวนที่สภามหาวิทยาลัยกำหนด เพื่อทำหน้าที่และรับผิดชอบตามที่คณบดีจะมอบหมายก็ได้

หมวด ๔
อำนาจและหน้าที่
 
ข้อ ๒๓ คณบดี ผู้อำนวยการสถาบัน และผู้อำนวยการสำนัก เป็นผู้แทนของส่วนงานในกิจการทั้งปวง และโดยเฉพาะให้มีอำนาจและหน้าที่ดังนี้
๒๓.๑ บริหารกิจการของส่วนงานให้เป็นไปตามกฎหมาย ข้อบังคับ ระเบียบ ประกาศ รวมทั้งนโยบายและวัตถุประสงค์ของมหาวิทยาลัย
๒๓.๒ ควบคุมผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัยในสังกัดส่วนงาน การเงิน พัสดุ สถานที่ และทรัพย์สินของส่วนงานและของมหาวิทยาลัย ให้เป็นไปตามกฎหมาย ข้อบังคับ ระเบียบ และประกาศของมหาวิทยาลัย
๒๓.๓ เสนอบรรจุ แต่งตั้ง และเลิกจ้างผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัย รวมทั้งดำเนินการบริหารงานบุคคลตามกฎหมาย และข้อบังคับของมหาวิทยาลัย
๒๓.๔ ดำเนินการเพื่อจัดทำแผนพัฒนาส่วนงานเสนอต่อสภามหาวิทยาลัย และปฏิบัติตามนโยบายและแผน รวมทั้งดำเนินการให้มีการประเมินผลการดำเนินการด้านต่าง ๆ ของหน่วยงานภายในส่วนงานและผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัย
๒๓.๕ จัดหารายได้และทรัพยากรอื่น ๆ จากแหล่งต่าง ๆ เพื่อสนับสนุนการดำเนินภารกิจของส่วนงาน เพื่อให้บรรลุวัตถุประสงค์ของส่วนงานและของมหาวิทยาลัย
๒๓.๖ จัดทำงบประมาณรายรับและงบประมาณรายจ่ายของส่วนงาน โดยความเห็นชอบของคณะกรรมการอำนวยการประจำส่วนงาน เพื่อเสนอต่อสภามหาวิทยาลัย
๒๓.๗ เสนอแต่งตั้งและถอดถอนรองคณบดี รองผู้อำนวยการสถาบัน รองผู้อำนวยการสำนัก ผู้ช่วยคณบดี หัวหน้าและรองหัวหน้าภาควิชา สำนักวิชา กลุ่มสาขาวิชา หัวหน้าและรองหัวหน้าศูนย์ ผู้อำนวยการและรองผู้อำนวยการตามข้อ ๘
๒๓.๘ เสนอรายงานประจำปีเกี่ยวกับกิจการด้านต่าง ๆ ของส่วนงานต่อสภามหาวิทยาลัย
๒๓.๙ ปฏิบัติหน้าที่อื่นตามที่อธิการบดี และสภามหาวิทยาลัยมอบหมาย
ข้อ ๒๔ หัวหน้าภาควิชา หัวหน้าสำนักวิชา หัวหน้ากลุ่มสาขาวิชา หัวหน้าศูนย์ ผู้อำนวยการตามข้อ ๘ เลขานุการส่วนงาน หัวหน้างาน และหัวหน้าฝ่าย ให้มีอำนาจและหน้าที่ตามที่กำหนดในข้อ ๒๓ ในส่วนของหน่วยงานที่ตนรับผิดชอบโดยอนุโลม
ข้อ ๒๕ บทบัญญัติในข้อ ๑๖.๒ ให้ใช้บังคับภายหลังจากผู้ที่ดำรงตำแหน่งดังกล่าว อยู่ในวันที่ข้อบังคับนี้ใช้บังคับ พ้นวาระการดำรงตำแหน่งแล้ว